幸せが生まれる会社の仕組み 第12回

幸せが生まれる会社の仕組み 第12回

オーケストラと組織運営は似ているところがあります。指揮者は社長、コンサートマスターはCOO、各パートの首席奏者は、さしずめ部門長といったところでしょうか。社長の指示のもと、COOが全部門長に指示を出し、各メンバーは部門長とCOO、そして社長の動向に注視しながら自分の役割を果たすことで、一つの組織として同じ方向を向いて一つ成果物としての音楽を作り上げます。その結果として、お客様に感動をお届けする。

なんとなく会社組織に似ていると思いませんか。